永新鸵吻水电安装有限公司

一、我們只需要你具備：
1、 18-30歲，條件優(yōu)秀者年齡可放寬，男女不限；
2、不甘平凡，不甘平庸，想通過自己的努力從平凡的生活走向社會頂層的決心。
3、有著發(fā)自骨子里面的強烈的賺錢欲望和強烈的成功欲望的決心.
4、自信，樂觀，豁達。對本職工作有較高的熱情，有強烈的團隊精神。
5、熱愛學習，敢于改變，勇于承擔，舍得付出。因為只有打破原有的思維和習慣，接受更好的思想和理念，才能學到更多成功的經(jīng)驗。

二、崗位職責
1、服務客戶，了解客戶需求，幫助客戶選擇最適合的理財產(chǎn)品；
2、運用公司平臺、技術指導及優(yōu)質(zhì)的投資理財服務，去靈活的解答客戶問題，提供投資理財規(guī)劃；
3、管理、跟蹤、服務客戶，負責客戶信息的咨詢和收集。
4、協(xié)助理財經(jīng)紀人和投資顧問為客戶講解并提供全球金融投資專業(yè)資訊和服務，對意向客戶進行溝通交流。

職位晉升：
        良好晉升制度（3個月進行一次績效考核，有機會提升職位！）
        初級銷售經(jīng)理（無責底薪5000+高提成+高獎金+利潤分成30%，綜合月收入1萬以上）
        中級銷售經(jīng)理（無責底薪8000+高提成+高獎金+利潤分成35%，綜合月收入2萬以上）
        高級銷售經(jīng)理（無責底薪12000+高提成+高獎金+利潤分成40%，綜合月收入5萬以上）
        公司技術顧問（無責底薪20000+高提成+高獎金+利潤分成50%，綜合月收入10萬以上）

三、福利待遇
1、五險一金，按國家規(guī)定標準為員工繳納；
2、每季度定期安排旅游文化活動；
3、職位工資為：底薪+高提成+開單獎金+周獎金+月度獎金+各種員工福利+崗位津貼；（綜合收入取決于個人能力，公司會盡全力幫助員工全面提升和創(chuàng)收）
4、每個月定時舉辦員工生日派對；
5、企業(yè)方向讓您從白紙到金融領域的精英佼佼者；


四、公司支持
1、入司即提供完備的帶薪培訓體系、全面市場知識、產(chǎn)品知識、技術支持等；
2、進入團隊后，由主管一對一輔導，經(jīng)常開展組內(nèi)部培訓和公司集體培訓；
3、一旦有意向的客戶，公司將調(diào)動所有資源助其成交客戶。

五、工作時間
    周一至周五 上午9:30-12:00，下午13:30-17:30，雙休，法定節(jié)假日帶薪休假（絕不加班）。

※特別聲明：
1、請求職人員認真閱讀本公司招聘介紹，如本公司職位與您的職業(yè)生涯規(guī)劃相符，歡迎應聘。
2、聘用職位性別不限，一經(jīng)錄用，公司將提供免費崗前培訓及晉升機會。
3、請勿重復投簡歷，否則將會對你的錄用帶來不便。

公司名稱：廣東堃達資產(chǎn)管理有限公司
聯(lián) 系 人： 孫總 13660697572 （可電話預約面試）
面試部門：運營部
公司地址：廣州市天河路490號壬豐大廈40樓06-09室
乘車路線：（地鐵3號線石牌橋站B或者A出口直走幾十米，公車到BRT石牌橋往前走或崗頂站往回走）

有意應聘者，可以攜帶個人簡歷以及身份證親臨公司預約面談，投簡歷后一兩個工作日內(nèi)會有人聯(lián)系你，請保持電話暢通

廣東卓才人力資源有限公司成立于2005年，總部位于國家級新區(qū)及自貿(mào)試驗區(qū)南沙。公司持續(xù)完善服務內(nèi)容與質(zhì)量，相繼成立清遠、深圳、東莞、惠州、河源、湛江、韶關等多家分公司，成為覆蓋全廣東省的業(yè)務外包與人力資源管理的解決方案提供商。

公司致力于為企事業(yè)等用人單位設計適用于崗位、生產(chǎn)線、分支機構等多層次的人力資源管理方案，提供招聘與培訓、薪資管理、績效管理、勞動合同管理、社保代理等可選組合服務以及整體勞務外包服務，幫助用人單位從繁復的事務性工作中解脫出來，合理控制人力資源管理成本，專注核心業(yè)務發(fā)展。

公司以獨創(chuàng)性思維方式，重新定義服務型產(chǎn)品，率先提出并實現(xiàn)人力資源服務的標準化和產(chǎn)品化，推出 “友快?！薄ⅰ皝砼汕病?、“企事2014-2015年度，公司在傳統(tǒng)人力資源服務的基礎上，借助互聯(lián)網(wǎng)+思維，推出人力資源服務行業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)品，理想點-在線實時招聘會求職平臺與HR商城平臺等。